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音乐在线听-换岗后如安在新公司顺畅“转正”?看《都挺好》中柳青成功逆袭!

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在我看来,在市场化的职场中,像《都挺好》中明玉那样从一而终的真不多见,而柳青那种经过不断换岗取得工作的生长,才是职场中的大多数。

《都挺好》中柳青的进场,是从明玉办完母亲凶事,“失联多日”后初次现身时,柳青已在她的办公室等候的剧情开端的。由于被随后赶来的老蒙撞个正着,那之后,柳青就连续遭到老孙的正面架空和老蒙的背地里“估量”。

可是,由于柳青一向在工作中坚持与明玉的同盟联系,就连音乐在线听-换岗后如安在新公司顺畅“转正”?看《都挺好》中柳青成功逆袭!“虚报成绩”的劣行露出后,也由于“老蒙怕寒了明玉的心”而免受处分。

剧终,尽管对柳青的去留,剧情没有给出直接答案,可是从实际国际剖析,柳青的职位,会由于明玉的脱离,在适当长一段时间内,会变得比从前愈加安定。

我个人觉得,这个从一开端只求自保而自动与明玉结盟的柳青,才是《都挺好》剧终时职场上的最大赢家。从开场时就不被大老板“看好”,到即便犯错也有人解救,柳青的体现,为换岗到新公司的职场精英供给了一个可供学习的尽力方向。

一,调查大局

关于大多数公司来说,内部选拔和熟人介绍是优先考虑的人才战略,那么,为何还要从外部引入老到的新人呢?引入新人,就好像弥补和吸收新鲜血液,是为了打破固有的思想形式和人才结构,引入立异思想、开发新式事务,制作"鲶鱼效应"、添加内部竞赛。换岗而来的新人,首先得理解自己身上的这些任务。

不论从前多牛,关于新人来说,到了新环境,一切得归零。多看,多听,多了解,全方位地了解公司的内部架构和运行机制,了解新公司内部和自己相关的各层级人员的实在位置和个人价值,是进入新公司的必修课。

这方面的内容,《都挺好》的剧情省掉了。可是,我觉得,为了本文对该主题的完好论述,不能逃避。事实上,柳青挑选明玉做盟友,应该是他经过调查大局后,知道明玉在公司和老蒙心目中的位置后树立的。音乐在线听-换岗后如安在新公司顺畅“转正”?看《都挺好》中柳青成功逆袭!

二,挑选盟友

关于"势单力薄"的公司新人来说,与其在新公司里单枪匹马,不如在内部挑选"情投意合"的盟友,究竟"一根筷子简单折,一把筷子难折断"的道理咱们都懂。假如能够找到实力雄厚、能够风雨同舟的盟友,新人的境况就会好许多。

看看柳青找的盟友——明玉——与大老板一同创业的公司元老,大老板委以重任的爱徒,公司里除大老板外最有实力的事务主干。

一同,明玉仍是柳青的入职举荐人。这样的盟友联系显得比较水到渠成。

三,搬运对立

关于新人的到来,公司里的老臣给初来乍到的新人来个“下马威”,是再正常不过的工作。在实际国际,越是有实力的新人,越是简单遭到这种试探性的镇压,由于他们往往打着“替老板调查新人实力”的幌子,基本上不会被老板追责。就像《都挺好》中的柳青,遇到公报私仇的老孙。

关于老孙的自动"寻衅",柳青怎样做的呢?他知道,以他在公司的根基,必定抵不过根深叶茂的老孙。他没有直接与老孙对着干,而是找到盟友明玉,以向明玉泄漏公司正在盛传两人预备换岗的假音讯为由,自动提出正式与明玉结盟。其实,他的意图是,将老孙的对立转化到明玉身上。公然,原本是老孙与柳青的对立,演变成老孙与柳青、明玉两人过不去的战局。

之后,柳青遭到老孙稀土监理制的不合理"待遇"时,不是直接去找大老板告状,而是一个电话把明玉从美国叫回来。让明玉分担由于老孙主导的监理制作成的成绩下滑、公司利益受损的结果。

为此,明玉正式向音乐在线听-换岗后如安在新公司顺畅“转正”?看《都挺好》中柳青成功逆袭!老蒙提交"对立监理制的揭露檄文",老孙与柳青的对立更多地搬运到明玉身上。

四,生死之交

这世上最"铁"的友情莫过于,"一同同过窗,一同杠过枪"。与同盟者树立多深的友谊,彻底取决于你为同盟者支付多少"热血"。

《都挺好》中,在老蒙诈病期间,为达到明玉的意图,柳青也是真豁出去了,为了保护明玉潜入病房,在医院被三人围打挂彩,顺势成为和明玉"一同杠过枪"的生死之交。关于柳青来说,不支付点"真爱情",还真不简单感动明玉这种老江湖。

从此,明玉真的把柳音乐在线听-换岗后如安在新公司顺畅“转正”?看《都挺好》中柳青成功逆袭!青当铁哥们了。剧中走向就好像实际一般实在。

五,大树底下好乘凉

关于这一点,直接用剧情说话吧。

《都挺好》中,老蒙奉告明玉,他将派柳青接手刚收买的武汉公司事务;明玉扭头就将这音讯泄漏给柳青,让柳青提早做好预备。柳青因“虚报成绩”被老蒙发现,这时的他没有第一时间去向大老板承认错误,他估量老蒙不会给他留情,而是等着让明玉自动找到正在喝酒的他,听他发了一通怨言,然后让明玉去向老蒙求情。

老蒙还真给了明玉“体面”。阐明,此刻的明玉已彻底成为柳青在公司内为其遮风挡雨的大树。

六,反客为主

剧终,明玉由于要全天候照料患病的父亲,在面临意外选拔为集团总经理一职之后,自音乐在线听-换岗后如安在新公司顺畅“转正”?看《都挺好》中柳青成功逆袭!意向老蒙提出离任。

咱们无妨斗胆估测一下,明玉的离任,正好给与之实之适当的柳青让出了工作舞台。实际国际,没有哪个公司会一会儿“处理”掉两个实力派事务干将,并且这两人分担江南、江北,即公司的悉数事务,特别是在小蒙还没有才能全面接收时。因而,明玉的离任,让从前危在旦夕的柳青在公司的位置取得史无前例的安定,条件是他期望持续在公司发展下去。

在我看来,和老到精干的明玉比起来,初生牛犊小蒙总,关于初战告捷的柳青来说,应该是更好"协作"的目标。

说实话,关于以上的剖析,彻底起源于剧终时,大年夜,明玉挂掉小蒙总的电话问好之后,她若有所思的表情。我在想,为何在剧中一向口口声声要与明玉同进共退的柳青在她离任后,再没露过面?并且那么铁的联系,大年夜连个电话也没有?在挂掉电话的一瞬,明玉究竟想到了什么?会是我以上剖析的内容吗?